· Tham gia tư vấn, xây dựng và set up vận hành khách sạn mới (quy mô ~30 phòng)
· Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động kinh doanh của khách sạn
· Xây dựng và phát triển hệ thống kênh bán phòng (OTA, đại lý, khách lẻ, khách đoàn…)
· Tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự các bộ phận: lễ tân, buồng phòng, kinh doanh…
· Xây dựng quy trình, quy chế vận hành cho các bộ phận
· Quản lý tài sản, cơ sở vật chất và đảm bảo tiêu chuẩn dịch vụ
· Theo dõi, đánh giá và báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ
Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Giám đốc
· Nam/Nữ, độ tuổi 25 – 45
· Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị khách sạn, Du lịch hoặc liên quan
· Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý khách sạn
· Có kinh nghiệm set up khách sạn hoặc tham gia vận hành khách sạn mới là lợi thế lớn
· Am hiểu vận hành khách sạn, kênh OTA và thị trường
· Kỹ năng quản lý, lãnh đạo, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề tốt
Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực công việc
· Thu nhập: 35 – 45 triệu + % KPI (trao đổi cụ thể khi phỏng vấn)
· Xét tăng lương theo năng lực
· Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
· Chế độ phúc lợi: sinh nhật, hiếu hỉ…
Môi trường làm việc năng động, lãnh đạo trẻ, cởi mở